Quins són els objectius principals de la Llei de Startups?
L'objectiu d'aquesta nova llei és impulsar l'emprenedoria innovadora i tot allò que implica:
· Fomentar la creació, el creixement i la relocalització d'empreses emergents a Espanya, especialment de les microempreses, de les petites i les mitjanes empreses emprenedores, fixant a més les condicions que afavoreixin la seva capacitat d'internacionalització.
· Atreure talent i capital internacional per al desenvolupament de l'ecosistema espanyol d'empreses emergents.
· Estimular la inversió pública i privada en empreses emergents.
· Afavorir la col·laboració i relació entre PIMES, grans empreses, agents finançadors i centres d'educació.
Per a qui és exactament el nou visat per a nòmades digitals?
Fins ara molts estrangers tenien un problema. Si bé és cert que no desenvoluparien cap tipus d'activitat econòmica a Espanya, moltes vegades volien continuar treballant per a una empresa estrangera o oferir els seus serveis a clients internacionals mentre gaudien de l'estil de vida espanyol.
La residència no lucrativa era l'opció que més s'ajustava en aquests casos, però tenia l'inconvenient que d'entrada no permetia fer cap activitat econòmica.
Però tots aquests estrangers ara ho tindran molt fàcil, ja que amb el nou visat sota la llei de startups trobareu la via perfecta per regularitzar la vostra situació.
Un permís de residència de 3 anys que pots sol·licitar directament des d'Espanya com a turista o des del teu país d'origen al consolat espanyol.
Pots beneficiar-te d'aquest visat i dels seus enormes avantatges fiscals sempre que:
· Treballes per a una empresa que et permeti treballar a distància des d'Espanya (per compte d'altri)
· Sigues un autònom (professional per compte propi) amb clients a l'estranger
· Obtens els teus ingressos de diferents fonts online fora d'Espanya
Quins requisits calen per considerar-se com una Startup?
Aquesta llei no afecta totes les empreses de nova creació, ja que per ser considerada startup, una nova empresa ha de complir una sèrie de requisits. Una startup és una empresa de nova creació amb grans possibilitats de creixement que surt al mercat ràpidament a la recerca de finançament.
Els requisits per ser considerat startup dins de la Llei de Startups espanyola són:
· Empreses amb una proposta de valor innovadora, generalment digital. És a dir, empreses que desenvolupin productes o prestació de serveis nous o millorats.
· Empreses de nova creació o amb una antiguitat de fins a 5 anys en general o de 7 anys per a casos estratègics, com les empreses de biotecnologia, energia i industrials.
· Empreses amb seu o domicili social establert permanentment a Espanya i amb el 60% de la plantilla contractada a Espanya.
· Empreses que no hagin distribuït dividends i no cotitzin en cap mercat de valors.
· Empreses amb un volum de negoci acumulat de màxim 10 milions d'euros.
Quines són les principals claus de la nova Llei de Startups d'Espanya?
La llei de Startups compta amb una sèrie de mesures flexibilitzades que faciliten la creació d'empreses emergents.
1) Agilitat administrativa
Les accions que es prendran per agilitzar els tràmits administratius són:
· Establir una finestreta única i telemàtica per a la certificació d'aquestes empreses.
· Eliminar els aranzels notarials i registrals quan es tracti de societats limitades i de les empreses que es constitueixin per via electrònica.
· Eliminar el requisit d'obtenir el número d'identificació d'estranger per als inversors no residents, exigint únicament el NIF.
· Facilitar l'obtenció del visat i la residència a treballadors altament qualificats ia treballadors espanyols no residents durant almenys 5 anys.
2) Atractius fiscals
Per tal de fomentar la inversió i atraure talent internacional, la Llei de Startups contempla les mesures següents:
· Reducció del tipus impositiu a l'Impost de Societats i l'Impost sobre la Renda de No Residents, del tipus general del 25% al 15% en els quatre primers exercicis des que la base imposable sigui positiva.
· Elevació de l'import de l'exempció de tributació de les opcions sobre stock options de 12.000 a 50.000 euros anuals i flexibilització de les condicions de generació d'autocartera en empreses emergents impedint que incorrin en causa de dissolució per pèrdues fins que no hagin transcorregut la seva constitució.
· Ampliació de la base màxima de deducció per inversió de 60.000 a 100.000 euros anuals i el tipus de deducció del 30% al 50%.
· Ampliació el període en què es considera empresa de recent creació, que puja de 3 a 5 anys amb caràcter general o 7 anys per a empreses de sectors determinats.
· Bonificació del 100% de la quota del Règim Especial de Treball Autònom per als autònoms societaris que segueixin sent treballadors per compte aliè.
· Possibilitat de sol·licitar llicències de prova temporals durant un any.
· Eliminació de l'obligació d'efectuar pagaments fraccionats de l'impost de societats i de l'impost sobre la renda de no residents en els 2 anys posteriors a aquell en què la base imposable sigui positiva.
· Els nòmades digitals podran residir i treballar a Espanya durant 5 anys i tindran la possibilitat d'acollir-se a un règim tributari especial i tributar per l'impost sobre la renda de no residents.
